現場代理人（現場監督員）見習い／未経験者歓迎／土日祝日休

求人情報

業種	建設・採掘の職業
業務内容	各工事現場において現場の施工管理補助業務全般。パソコン操作有り（書類提出等） ※表記されている賃金は資格取得者です。１級２級施工管理資格取得予定者の場合は、職歴や本人との相談の上、基本給は決定になります。面接時ご相談下さい。＊未経験者も歓迎します。現場の施工管理の補佐をしながら、１級・２級土木施工管理の資格取得を目指して頂きます。「働き方改革関連認定求人」【建設】【変更範囲：変更なし】
勤務地	宮崎県
勤務時間	(1)8時00分～17時00分
休日	土日祝日その他
基本給料額	25万円〜29万円
残業
賞与	賞与月数　計 3ヶ月分（前年度実績）
手当	固定残業手当/ 通勤手当
求人情報掲載締切日	2025年03月31日

待遇・その他

待遇	昇給金額／昇給率金額　1月あたり 2,000 円～ 64,000 円（前年度実績）
その他	固定残業代:23,600円〜46,900円時間外は時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として支給し、１０時間を超える時間外労働分は法定どおり追加で支給。 ※環境整備の為、３０分程度の早出をお願いし、時間外分として固定残業で支給。（詳細は面接時説明）基本給は、経験・能力を考慮。通勤手当は当社規定による資格手当（ ※求人票裏面の求人に関する特記事項欄を参照）子供手当：２０，０００円／子１人（ ※子の上限なし）車輌手当現場手当月額25,000円＊【有資格者には基本給とは別途支給致します】技術士８０，０００円１級土木施工管理技士２０，０００円１級土木施工管理技士補１５，０００円２級土木施工管理技士１０，０００円２級土木施工管理技士補５，０００円１級経理事務１０，０００円建設マスター１０，０００円＊女性も活躍可能な職場です。＊障がい者の方も歓迎します。＊【研修、キャリアアップ、福利厚生に関する情報】ＣＰＤＳ（継続教育）研修等による外部教育を実施。月１回以上、定例会での社員教育を実施。＊勤務年数によりリフレッシュ休暇制度あり。＊履歴書、紹介状、工事経歴書を下記へ持参又は郵送。書類選考後、本人宛に連絡あり。持参する場合は、事前に本人より電話連絡をして頂くようにお願いします。＊応募書類提出先〒８８３－００５１日向市向江町１丁目２００番地旭建設（株）総務部吉田宛

待遇

昇給金額／昇給率
金額　1月あたり 2,000 円～ 64,000 円（前年度実績）

その他

固定残業代:23,600円〜46,900円時間外は時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として支給し、１０時間を超える時間外労働分は法定どおり追加で支給。

※環境整備の為、３０分程度の早出をお願いし、時間外分として固定残業で支給。
（詳細は面接時説明）基本給は、経験
・能力を考慮。
通勤手当は当社規定による資格手当（
※求人票裏面の求人に関する特記事項欄を参照）子供手当：２０，０００円／子１人（
※子の上限なし）車輌手当現場手当月額25,000円＊【有資格者には基本給とは別途支給致します】技術士８０，０００円１級土木施工管理技士２０，０００円１級土木施工管理技士補１５，０００円２級土木施工管理技士１０，０００円２級土木施工管理技士補５，０００円１級経理事務１０，０００円建設マスター１０，０００円＊女性も活躍可能な職場です。
＊障がい者の方も歓迎します。
＊【研修、キャリアアップ、福利厚生に関する情報】ＣＰＤＳ（継続教育）研修等による外部教育を実施。
月１回以上、定例会での社員教育を実施。
＊勤務年数によりリフレッシュ休暇制度あり。
＊履歴書、紹介状、工事経歴書を下記へ持参又は郵送。
書類選考後、本人宛に連絡あり。
持参する場合は、事前に本人より電話連絡をして頂くようにお願いします。
＊応募書類提出先〒８８３－００５１日向市向江町１丁目２００番地旭建設（株）総務部吉田宛

求める人材

日本語レベル・日本語能力試験(JLPT)	N1（日本人・ネイティブレベル）
在留資格
最終学歴	学歴不問
免許・資格	現場代理人経験