管理者／マネージャー／介護付有料老人ホームさんぽみち
求人情報
| 業種 | 専門的・技術的職業/ サービスの職業 |
|---|---|
| 業務内容 |
介護付有料老人ホームの管理者（施設長）兼計画作成担当者（ケアマネージャー）を募集します ・定員１９名の入居者のケアプラン作成、従業員の一元的な管理業務が主な仕事です ・施設ケアマネですので定期的に在宅に出向く業務は原則有りません＊雇用期間終了後は無期雇用となります。 ＊変更範囲：変更なし |
| 勤務地 | 宮崎県 |
| 勤務時間 | (1)8時30分～17時30分 |
| 休日 | 土日 |
| 基本給料額 | 25万円〜29万円 |
| 残業 | |
| 賞与 | 賞与金額 400,000 円 ～ 500,000 円（前年度実績） |
| 手当 | 通勤手当 |
| 求人情報掲載締切日 | 2025年06月30日 |
待遇・その他
| 待遇 |
昇給金額／昇給率 金額 1月あたり 3,000 円 ～ 15,000 円（前年度実績） |
|---|---|
| その他 |
月額10,000円資格手当20,000円～20,000円特定業務手当15,000円～15,000円令和７年４月１日より住宅型有料老人ホームから介護付有料老人ホームに転換 ・移行しました。 定員１９名の施設ケアプランの作成や入居者の入 ・退所の窓口、従業員の一元的な管理業務全般と施設全体の責任者としてその業務は多岐にわたります。 現在の管理者 ・ケアマネージャーは本年９月に新規オープン予定の看護小規模多機能への配置転換が予定されているため、研修期間も十分確保できるものと考えます。 新しい施設のリーダーとして今まで培ってきた経験やスキルをいかんなく発揮してください。 居宅ケアマネージャさんからの応募も広くお待ちしております。 エンパワメント経営を通じて一緒に「想像 ・創造」していきましょう。 【仕事と子育て両立応援求人】 |
求める人材
| 日本語レベル ・日本語能力試験(JLPT) |
N1（日本人・ネイティブレベル） |
|---|---|
| 在留資格 | |
| 最終学歴 | 学歴不問 |
| 免許・資格 | ケアマネージャーの業務経験があれば応募可 |